加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用

　　余临同志2001年放弃了在国务院港澳办良好的工作环境和待遇，到培黎就职创业。来校后担任了校党支部书记。2002年，学校经海淀区教工委批准成立党总支，他被一致选为党总支书记。2005年学校成立党委，余临当选为院党委书记，这为发挥党组织的政治核心作用奠定了组织基础，实现了全院各项工作的统一部署和协调开展，有力地促进了学校的教育教学和党建工作。

　　为了动员教职工能将组织关系转入该校，培黎职业学院规定每年招聘新教职工时，党员作为优选条件;党组织关系能转入作为一个重要条件。由于余书记的努力，做了许多艰苦细致的工作，使该院党的队伍建设由2002年40多人的党支部，3年后发展为100多人的党委，并下设七个党支部。2005年余书记代表院党委，参加了北京市民办高校党建工作交流会，汇报培黎职业学院党建工作情况，其创新思路受到上级的充分肯定和同行的一致好评。 

　　务实创新，为“打造培黎品牌”拼搏奋斗

　　余临对发展教育事业有思想，有创新，在他的带领下，几年内学院规模和办学水平连续上了新台阶。进入新世纪以后，余书记果断提出创造条件申办高等职业教育，实行办学战略性转变的思路，得到学院董事会的赞同，2004年4月市政府批准培黎职业学院成为高职院校。

　　学校是青年群体集合的场所，培黎学子年年流动，而不变的是学院党委历来重视大学生思想政治教育和德育教育，形成了有该校特点的德育教育风格和“学校爱教师，老师爱学生，学生爱学校”的校园管理文化。

　　加强班主任队伍建设，促使政治思想工作落到实处，多年来形成了一种制度，使班级工作稳中求进。学院坚持以表扬为主，掀起比学热潮，激发同学们的上进心和荣誉感。2007年表彰“双优生”365名，发放奖励金30万余元。对进步明显的同学给予通报表扬。对个别违反校纪、校规的同学，根据情节进行教育和处分。严明奖惩显示了鲜明的导向作用，提高了同学们遵纪守法、文明乐学的自觉性，在培黎校园感受到文明道德氛围的熏陶。    

　　培黎职业学院建有23幢楼，现代化教学设备设施一应俱有。计划扩大校园700多亩的蓝图正在逐渐变为现实。学院连续三年在北京市民办高校中获国家学历文凭证书数名列前茅。2003年7月余临同志被选为“海淀区教育系统优秀党务工作者”和“首都防治非典型肺炎工作先进个人”，并被选为海淀区第九次党代会代表。2006年获“海淀区教育系统优秀党务工作者”称号。2006年在北京民办教育协会、新京报联合举办的“北京民办教育师资风采展暨首届民办教育园丁奖评选活动”中获得“优秀民办教育校长奖”。

　　作风正，有魄力，能吃苦，关心学生疾苦

　　为了加强学校硬件建设，余临没有节假日，没有寒暑假，奔波于社会各界寻求合作与支持。为了缓解学校资金缺口，他甚至向自己亲属借款周转，承担风险。他积极筹办促成了全国高校首个“春蕾班”，为35名贫困女学生提供百万元完成学业；2005年又举办了第二届“春蕾班”，23名贫困女生入学深造。在余书记亲自、关心、关爱下，培黎职业学院患白血病女生张倩同学得到社会人士捐助获得新生。学校为学生免费办理大学生医疗保险；为青年教工办养老保险，使其解除后顾之忧。学院连续几年每年拿出百万余元为广大教职员工改善福利，使北京培黎职业学院出现了人气旺、心气和、学气浓、风气正的大好局面。

　　文字整理 郑姝